江海市的百姓，都知道能够进入东健集团及相关企业，都能够有超高的工资，超好的福利待遇。因此人人都向往给你进入到郑剑名下的相关企业工作。
别的城市都在以能够考上公务员，获得公务员编制而自豪。但是江海市的百姓，却以能够进入东健集团、东健无人科技集团，及老板名下的其他公司工作为荣。百姓趋之若鹜的要求进入到这些公司上班，而不是进入公务员系统。
每当郑剑名下的这些企业，发布招聘公告，都能够吸引成千的求职者过来排队应聘。
在东健集团及郑剑名下各个公司上班的员工，享受着超高的工资和福利待遇，他们感觉非常好。但是其他的企业就惨了。
不断有别的工厂的工人纷纷罢工，要求他们所在工厂公司的老板，提高待遇，朝东健集团下属相关企业看齐。
这下可好了，一下子，郑剑名下的各大企业公司，成为了行业内老板的公敌。 不断有企业老板，通过各种途径联系到郑剑，向他表达不满——埋怨郑剑破坏了整个江海市的用工市场，导致别的企业很难再用相对较便宜的价格招聘到合适的员工。
甚至有些企业老板，通过各种关系 手段，联系上江海市政府的领导，要求他们出面，制止郑剑随意给员工大幅度涨工资加福利的做法，这样给别的企业，带来太大的压力.......
在再次加薪前，郑剑他们开会的时候，已经有同事说这可能会遭到别的企业反对，没有想到这么快就应验。当苏爽爽，夏冬雪都纷纷向郑剑反映，别的企业老板多次联系她们，抗议她们破坏江海市用工市场的平衡。
郑剑对别的企业干涉自己公司的政策执行，也是大为不满。
他仔细想了一下，随即要求龚助理通知下去：东健集团、东健无人科技集团以及东健水泥厂的生产车间工人，全部按每天工作六小时计算，每个星期工作五天，一天四班倒。
随着六小时工作制的通知发布，再次在江海乃至龙国都引起了轰动。
因为到目前为止，龙国的企业，能够按八小时工作制上班的企业都少之又少，大部分企业都是10小时工作制，甚至12小时工作制。向郑剑这样，将名下三甲生产型企业的工人，直接调整为六小时工作制的，这在龙国 还是第一次出现。这样江海市的其它企业更加难受了。
他们一直抗议郑剑给予他企业的员工待遇太好了，甚至不惜借助关系网让政府官员来劝阻郑剑，企图让他降低工人的薪资及福利。
这是郑剑万万不可接受的。
他名下的企业，利润都极其丰厚，这些利润都是企业员工共同创造出来的，合法合规的利润，用来提高自己工人的薪资待遇，为什么就不受其他企业经营者的待见呢？难道就因为他们克扣压榨工人，郑剑也要跟着去压榨工人吗？