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谁啊？
设备技术部的人看了过来。
饲料厂的基层员工，乃至是部门经理，有好多都没见过陈默。
设备技术部经理康斯，就坐在里面参与讨论，听到陈默的声音愣了一下，连忙站起来向陈默行了一礼：“boss，您怎么来了。”
康斯是兼职经理，他同时还担任着好几个部门经理，大概明年就会让出一些职务，专心从事研究部的工作。
“唉。”陈默笑了笑，将手上的员工考核表（设备技术部）的资料递给康斯，康斯是总部的人，并不在这份考核表上，但来的路上，周小成给陈默细细说了这个部门：“我就说，公司里的人怎么会这么拼，原来是你在带队。”
康斯看了一下上面的员工工作时长，尴尬的笑了笑：“没，我大多数时间待在研究院。工厂设备技术部，大多时间的程建刚在负责。boss，您过来是有什么事情吗？”
“凯瑟琳在向我抱怨了，说我虐待你，天天要你加班都没有时间她。”陈默笑道，压了压手：“坐下。”
“工作不是忙嘛。工作忙，你也得尽量抽出时间来，小心凯瑟琳不要你了，打光棍。”
办公室里的人都笑了起来，陈默咳嗽了一下：“好了，我过来是统计一下你们的情况。你们这个部门，工作岗位上的员工是26人没错吧？”
“不算康斯经理，总共26人。”
“你们26人，现在是住在哪里，出行交通工具是什么？”陈默看向会计部的人，让他们统计。
26人，都是外地来工作的人。公司里不提供住宿，他们都在南溪镇或者别的城镇组房子住，有人上班骑电动车、有些骑摩托车，只有副经理程建刚在这边买了一台老年电动汽车……
“年底了，关于年终奖的事情。公司进了一批汽车，大众朗逸，113万一台，现在还没有缴纳购置税那些，全部落地价应该在十三万多。给你们这个部门的年终奖，每人是10万。如果愿意要车，年终奖就以车子的形式发放……全都是税后的。选择车子的话，你们要自己缴纳购置税那些……如果选择看你们自己，登记一下，让你们副经理将结果送到财务部那边，财务部好尽快整理。”
一双双眼睛都看向了陈默，这5个人里有一个才来工作了4个月不到，很担心够不够资格的问题，但又不敢细问……
“对了，要得到年终奖，必须先和公司签订3年劳务合同。明年实行半月薪，两周为一个半月，你们这个部门的半月薪是15万元起……薪水高了，相应的，工作可能更辛苦一些。详细的合同过几天出来，这段时间你们也好好考虑一下，是否可以胜任现在的工作。我看了你们的工作报告，工作时间是普通员工的15倍以上，确实很辛苦……好好考虑一下。”
所有人深吸了一口凉气，两周为半月，半月薪15万起，那年薪，不知道还有没有奖金和年终奖，如果有哪些，一年收入妥妥超过50万。