这肖有志的吃相真是太难看了，之前积分表的事情被当众拆穿之后，他还以为这老小子就放弃了这件事情。
没想到现在居然又厚着脸皮，直接的带人上门来挑房子了。
这是直接就把东西当成是自己的了！
他拉着戴清歌大步向着楼上走去，同时又对着身边的职工继续问道：“只有肖有志的那几个亲戚在上面吗？”
“不是，还有咱们厂子的会计陆斌也在。”职工摇头说道：“就是他带着人过来的，一路上手里还拿着个本子
，不知道在写啥。”
“成，我知道了。”郝承志点了点，三步并作两步地直接走了上去。
刚一上去，人群里面眼尖儿地看到郝承志过来，连忙都喊着话赶紧让开了位置。
“新厂长来了！大家快让开！”
“新厂长来了，咱们有救了！”
“都别慌了，咱们新厂长过来了，肯定能给咱们做主！”
众人一边说着，一边是让开了道儿，同时也都满脸希望地看着郝承志这个新厂长，像是终于找啊了他们的主心骨，有了个方向。
上一次在厂房食堂闹出的积分表事件，就是郝承志当众拆穿了肖有志的阴谋，让大伙看明白了肖有志的鬼主意。
现在这肖有志又安排了人过来找事儿，众人不自觉地就都相信起了郝承志这一次也能帮他们解决问题，心里主动将郝承志当成了那个能够主事儿的人。
这个变化，让郝承志的心里很满意。
他之所以接手这个服装厂后，却没有任何的动作，就是为了能够让这些职工们从心里不排斥自己。
这一招，也叫攻心计。
如今随着肖有志的不断折腾，目前效果已经是逐渐显现出来了。
制衣厂的员工
们不再是把他当成什么空降的领导，而是真心实意地觉得自己能够替他们解决问题，这也为之后郝承志能彻底地拿下制衣厂做出了一个很好的铺垫。
要知道，想要收购官方的企业，其中最难的一件事情，并不是出资购买，而是能够替官方安置好这些被接手企业里面的原本的职工，否则若是刚一接手，就把原本的职工全都开除了，那少不得要被翻脸卡脖子的事情。
所以能够得到原本国企中的职工的认可，是一件非常重要的事情。
郝承志走进了人群中心，向着众人扫了一圈，十分沉稳地开口问道：“这是怎么回事？”
几个看着老实本分的人正低着脑袋，一脸的惶恐。
而两个陌生的脸，正对着这几个老实人叉腰，也不知道先前是说了什么，吓得其中几个还在抹泪。
这会儿听到郝承志的话，不等这几个人开口，围观的人里面就有着急忙慌地喊了起来。
“新厂长，你可一定要给我们做主呀！他们简直是欺人太甚呀！”
“这几个人上来就把人家从屋子里赶出去了！说要他们现在就离开这里呢！不然就直接给轰出去！”